(1) 保持良好的精神面貌。毕业生应该朝气蓬勃、从容自信,要相信自己所掌握的知识和技
能一定能胜任将要从事的工作,要相信总有一份工作是要你来完成的。
(2) 进入就业市场不宜太晚。毕业生就业市场的时间安排一般非常紧凑,及早进入,可以有
充足的时间收集信息、了解行情、掌握到会单位的情况。
(3) 交谈不必太早。进入就业市场后,先尽快地浏览一遍,对到场单位情况做个初步了解,
然后根据自己的求职意向,确定几个重点,安排好主次,再去交谈。
(4) 重视举止形象。毕业生要掌握必要的礼仪和谈话技巧,适当地“包装自己”。面谈时,
避免先谈待遇,如果能就单位的情况谈些有深度的看法或建议,是最好不过的了。
(5) 留下必需的资料。如果单位不能当场签约,还要继续面试或考核,就要留下自荐书、简
历等材料。留下资料后,不要坐等,而应积极地与单位联系,以争取主动。
(6) 不要让家长或朋友陪同。参加招聘会时,不要让家长或朋友在身边出谋划策,否则会给
用人单位留下“缺乏独立性”的不良印象。
(7) 签约一定要慎重。毕业生就业协议是一种就业合同,具有法律效力,毕业生应在基本了
解单位的大致情况后方可签约。
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2022年6月28日